Ausschreibung: Junior Professional Officer im Amt des hohen Flüchtlingskommissars der Vereinten Nationen (UNHCR) in Amman/Genf

Das Bundesministerium für Europa, Integration und Äußeres (BMEIA) beehrt sich, die Ausschreibung eines Junior Professional Officer (JPO) im Amt des Hohen Flüchtlingskommissars der Vereinten Nationen (UNHCR) in Amman/Genf bekanntzugeben. Dauer der Tätigkeit: 1 Jahr. Beginn: voraussichtlich Januar 2018.

Tätigkeit:

  • Aufbereitung komplexer Themen im Bereich Flüchtlingspolitik 
  • Mitarbeit bei der Erstellung von UNHCR Berichten und statistischen Erhebungen 
  • Koordination und Monitoring des UNHCR Angebots für Flüchtlinge im Feld (Amman).
  • Mitwirkung bei Feldmissionen, Ausbildungskursen sowie Erarbeitung von Lehrmaterial 
  • Vernetzung mit anderen VN-Organisationen, NGOs und VN-Mitgliedstaaten.

Teilnahmeerfordernisse:

  • Hochschulabschluss (Master’s Degree) im Bereich Rechts- oder Politikwissenschaft, Internationale Beziehungen, u.ä.
  • Vorzugsweise Abschluss eines relevanten Post-Graduate Studiums sowie Kenntnisse in den Bereichen internationales Flüchtlingsrecht, humanitäre Angelegenheiten, humanitäres Völkerrecht, Entwicklungspolitik
  • Vertieftes Wissen über das VN-System im Allgemeinen
  • Mindestens 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung 
  • Ausgezeichnete Beherrschung der englischen Sprache (schriftlich und mündlich), Beherrschung der französischen Sprache erwünscht. Beherrschung einer weiteren offiziellen VN-Sprache insb. Arabisch, Spanisch oder Russisch ist von Vorteil.
  • Das Höchstalter ist mit 32 Jahren zum Zeitpunkt der Bewerbung festgesetzt.


Interessierte werden ersucht, in der Zeit bis spätestens 27. Oktober 2017 folgende Bewerbungsunterlagen in elektronischer Form an:  abtii5(at)bmeia.gv.at zu übermitteln:

  • Motivationsschreiben (in englischer Sprache)
  • Tabellarischer Lebenslauf (in deutscher und englischer Sprache)
  • Ausgefülltes „Personal History Profile“ der Vereinten Nationen (hier abrufbar)
  • Kopien aller relevanten Unterlagen (wie Geburtsurkunde, Staatsbürgerschaftsnachweis, Abschlusszeugnisse, Empfehlungsschreiben etc.)


Nach einer Vorauswahl auf Basis der übermittelten Unterlagen werden geeignete KandidatInnen zu einem kurzen Auswahlgespräch voraussichtlich im November 2017 eingeladen. Es wird um Verständnis ersucht, dass in der Folge nur die zu diesem Auswahlgespräch schriftlich eingeladenen KandidatInnen über die Berücksichtigung ihrer Bewerbung verständigt werden können.